ООО «ЮрСпектр»

Горячая линия
+375 (17) 308-28-28
+375 (33) 350-28-28

Предсменные медосмотры – только в организациях здравоохранения

Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 23.12.2015 № 79/133 (далее –постановление № 79/133) внесены изменения и дополнения в постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 02.12.2013 № 116/119 (далее – постановление № 116/119). 

Постановлением № 79/133 с 01.03.2016 внесены новшества в порядок осуществления предсменного медицинского осмотра (далее – медосмотр), установленный Инструкцией о порядке проведения предсменного (перед началом работы, смены) медицинского осмотра работающих, утвержденной постановлением № 116/119. В частности, предсменный медосмотр работников вправе будут проводить только медицинские работники организаций здравоохранения, осуществляющих в установленном порядке медицинскую деятельность (абз. 4 подп. 1.2 п. 1 постановления № 79/133). 

В настоящее время предсменный медосмотр могут проводить также медицинские работники, состоящие в штате работодателя, иной организации, и индивидуальные предприниматели. Нанимателям, у которых действует такой порядок, следует позаботиться о заключении с организациями здравоохранения гражданско-правовых договоров о проведении предсменных медосмотров. 

Напомним, что наниматель самостоятельно выбирает, что проводить в отношении работников, занятых на работах с повышенной опасностью: предсменный медосмотр или освидетельствование (ч. 3 ст. 27 Закона Республики Беларусь от 23.06.2008 № 356-З «Об охране труда»). 

Изменится порядок фиксации результатов медосмотра в журнале предсменного (перед началом работы, смены) медосмотра работающих. По результатам предсменного медосмотра медицинский работник будет вносить запись «Установлено состояние опьянения» или «Не установлено состояния опьянения» (абз. 12 подп. 1.2 п. 1 постановления № 79/133). Сейчас запись касается допуска (недопуска) к работе. 

Аналогичные формулировки должны будут вноситься в журнал освидетельствования работающих (приложение к Инструкции о порядке проведения освидетельствования на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения работающих, утвержденной постановлением № 116/119) (абз. 15 подп. 1.3 п. 1 постановления № 79/133). 

Изменятся формы журналов предсменного (перед началом работы, смены) медосмотра работающих и освидетельствования работающих. В частности, предусмотрены графы для внесения записи о результате предсменного медосмотра (освидетельствования), сведений о применяемых приборах и экспресс-тестах (абз. 13 подп. 1.2, абз. 15 подп. 1.3 п. 1 постановления № 79/133). Указанные журналы потребуется оформить по-новому. 

Новацией является обязательность предсменного медосмотра или освидетельствования работающих, выполняющих работы на объектах систем водоснабжения, водоотведения (канализации) и теплоснабжения в организациях жилищно-коммунального хозяйства (подп. 1.1 п. 1 постановления № 79/133).

Административные процедуры для граждан

С 19 февраля 2016 г. согласно Указу Президента Республики Беларусь от 15.02.2016 № 53 вступили в силу изменения и дополнения в перечень административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан, утвержденный Указом Президента Республики Беларусь от 26.04.2010 № 200.